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Intercultural interactions in the multicultural workplace : traditional and positive organizational scholarship
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Libro
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Intercultural interactions in the multicultural workplace : traditional and positive organizational scholarship

ROZKWITALSKA, Małgorzata ; SULKOWSKI, Łukasz ; MAGALA, Slawomir

New York : Springer, 2017

Disponibile in Biblioteca Dipartimenti  Scienze Aziendali  39USA_INST:2149107050003316()

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Articolo
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The last editorial in 2014

Magala, Slawomir

Journal of Organizational Change Management, 07 October 2014, Vol.27(6) [Rivista Peer Reviewed]

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From quasi-barracks to quasi-campuses

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 04 February 2014, Vol.27(1) [Rivista Peer Reviewed]

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4
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Evolution for the hell of it

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 11 April 2016, Vol.29(2) [Rivista Peer Reviewed]

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Business as usual or why bureaucracy is beneficial for social production of knowledge

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 11 May 2015, Vol.28(3) [Rivista Peer Reviewed]

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Paradigms and cynical reason

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 04 July 2016, Vol.29(4) [Rivista Peer Reviewed]

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Editor's last stand

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 14 August 2017, Vol.30(5), pp.666-667 [Rivista Peer Reviewed]

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Focus and myopia in research on managing and organizing

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 06 May 2014, Vol.27(3) [Rivista Peer Reviewed]

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Ruined paradigms and networked projects (Editorial reflections about JOCM 6/2017)

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 02 October 2017, Vol.30(6), pp.842-843 [Rivista Peer Reviewed]

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Articolo
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Reflections on changing cultural climates

Magala, Slawomir Jan

Journal of Organizational Change Management, 12 October 2015, Vol.28(6) [Rivista Peer Reviewed]

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